蘇寧易購高層格局生變。7月12日晚間，蘇寧易購（002024）發布多條公告稱，蘇寧易購創始人張近東向董事會提出辭任蘇寧易購董事長一職。張近東提名其子張康陽作為公司第七屆董事會非獨立董事候選人。

　　業內認為，前期的過度擴張，尤其是“加杠桿”的并購結果所導致的巨大的償債壓力，是蘇寧易購這次改組或者是整個管理層更換的根本原因。

　　文/廣州日報全媒體記者 趙方圓

　　張近東獲聘名譽董事長，提名張康陽為非獨立董事候選人

　　公告顯示，張近東宣布辭去公司董事長、董事任職以及董事會戰略委員會主任委員職務。公司董事楊光向董事會提出辭去董事職務，董事孫為民提出辭去公司副董事長、董事任職，董事孟祥勝提出辭去公司董事任職，孫為民與孟祥勝辭去董事會戰略委員會委員、董事會提名委員會委員、董事會審計委員會、董事會薪酬與考核委員會委員職務。

　　與此同時，張近東提名其子張康陽作為公司第七屆董事會非獨立董事候選人。公開資料顯示，張康陽，中國國籍，1991年出生，本科學歷。畢業于美國賓夕法尼亞大學沃頓商學院，曾在摩根士丹利資本市場部就任分析師，2016年3月加入蘇寧，曾任蘇寧國際業務發展中心總裁、歐洲足球俱樂部協會董事、歐洲足球協會聯盟經濟組委員，現任意大利國際米蘭足球俱樂部主席、日本LAOX株式會社董事。

　　公告稱，蘇寧易購第七屆董事會第十六次會議審議通過了《關于聘任名譽董事長的議案》，同意聘任張近東為公司名譽董事長。

　　前期“加杠桿”并購導致償債壓力大，引入戰投為自救

　　張近東“退”了，未來蘇寧易購前景幾何？網經社電子商務研究中心特約研究員、鮑姆企業管理咨詢有限公司董事長鮑躍忠表示，張近東辭任董事長直接原因，是目前公司資金流出現的一些問題，以及隨著張近東資本被稀釋，加之資本的進入，使得股權結構發生了變化。從蘇寧易購目前的發展現狀來看，公司也需要進行一些重大的人事調整，因為近年蘇寧易購確實出現了一些問題，包括盲目投資，以及主業出現的問題，都需要做出一些比較大的改變。

　　“蘇寧易購最大的問題實際上為前期的過度擴張，尤其是‘加杠桿’的并購結果所導致的其面臨巨大的償債壓力。這也是蘇寧易購這次改組或者是整個管理層更換的根本原因。”網經社電子商務研究中心特約研究員、上海正策律師事務所董毅智律師認為。

　　網經社電子商務研究中心主任曹磊指出，蘇寧易購通過引入國資戰投88.3億元，能夠一定程度上緩解它對資金的需求及各種壓力，讓其各方面正常的運轉，避免出現成為第二個“同程生活”。

　　業內認為，阿里巴巴和蘇寧易購之間的關系未來仍存在諸多不確定性。鮑躍忠表示，從去年到今年，國家加大了對平臺企業的整改管理力度，同時，現在的蘇寧易購和阿里巴巴之間，包括線上線下在內的許多業務具有相似性，二者合并會對整個行業產生新的影響。